助理工程师评定条件：1、中专学历毕业后，任技术员满四年或未认定技术员参加工作满六年，必须参加考核，考试合格才能成为助理级职称资格;2、大专学历毕业后，二年工作经验，考核合格，认定助理级职称资格;3、本科学历毕业后，一年见习期满后，考核合格，认定助理职称资格;4、获得硕士学位后，再从事本专业工作3年，考核合格，可初定中级职称资格;5、博士学位获得者，考核合格，可初定中级职称资格。
机构代评审:职称评审主要就是人社局评审，人社局下证，找代评机构，流程就比较简单，基本上只需要提供身份信息，学历信息，登记照那些，然后其他评审所需要的的材料，代评机构都会准备的，就不用自己跑来跑去去走中间的流程，基本上就是交基本资料等着拿证书就可以了，现在很多人工作比较忙，自己单位也不统一组织评审，所以都会去找代评机构，毕竟节约了很多时间和精力。人社局颁发证书，也是全国通用的，只不过需要自己辨别机构是否靠谱，以防自己办到假证。
职称常用用途 ：
1.企业投标需要职称。
2.企业升级资质需要职称。
3.公司需要一个职称来升职加薪。
4.积分落户需要职称。
5.注册监理工程师需要职称。
6.报考试验检测工程师需要职称。
助理工程师作用：
(1)有自己的职称证书。
(2)以后可以考(评)中级职称。
(3)有努力的方向。
(4)在别人眼里更加充满价值。
(5)增强对就业的自信心。
(6)享受增加档案工资等福利待遇。
(7)就业或跳槽增加筹码。
(8)其他功能。主要企业的晋升资格必须要求一定数量的工作许可证。